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Ce que va changer la loi santé au travail dès la fin mars
de Valérie Dahm In Le journal des entreprises, 413 (03/2022), p. IX-X La loi santé au travail votée le 2 août 2021 entrent en vigueur le 31 mars 2022, sous réserve de publication des décrets d'application. Parmi les changements, le document unique rénové, l'évaluation des risques professionnels, une visité médicale de mi-carrière, l'accès au dossier médical du salarié, de nouveaux services de santé au travail... |
Dahm Valérie.
« Ce que va changer la loi santé au travail dès la fin mars »
in Le journal des entreprises, 413 (03/2022), p. IX-X.
Titre : | Ce que va changer la loi santé au travail dès la fin mars (2022) |
Auteurs : | Valérie Dahm, Auteur |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Le journal des entreprises (413, 03/2022) |
Article : | p. IX-X |
Descripteurs : | santé / travail |
Résumé : | La loi santé au travail votée le 2 août 2021 entrent en vigueur le 31 mars 2022, sous réserve de publication des décrets d'application. Parmi les changements, le document unique rénové, l'évaluation des risques professionnels, une visité médicale de mi-carrière, l'accès au dossier médical du salarié, de nouveaux services de santé au travail... |