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Malades du télétravail
 de Emma Jacobs In Courrier international (Paris. 1990), 1645 (12/05/2022), p.38 Dans Financial Times [presse britannique], extraits de l'enquête sur les conséquences du télétravail sur la santé des salariés en Angleterre : l'impact des outils numériques introduits lors de la pandémie de Covid-19 sur le travail ; le témoignage d'Elizabeth Rimmer, directrice de l'association de soutien à la santé mentale des professionnels du droit ; l'insistance de Jane van Zyl, directrice de l'organisation de défense du droit du travail Working Families, sur l'enjeu de la flexibilité du travail ; l'inquiétude de certaines sociétés face au présentéisme numérique ; les données relatives à l'effet du télétravail sur les arrêts maladie dans plusieurs pays ; le point de vue de Laura Empson au sujet de l'impact de la pandémie sur l'attitude des entreprises ; le point de vue d'Alun Baker, directeur général de GoodShape, société américaine spécialiste de santé mentale et de bien-être au travail ; la question du repérage des problèmes de santé mentale soulevée par l'avocate Anne Sammon ; le phénomène de "présentéisme" décrit par Maria Karanika-Murray, enseignante en psychopathologie du travail.  | 
		
							Jacobs Emma. 
« Malades du télétravail »
 in Courrier international (Paris. 1990), 1645 (12/05/2022), p.38.
							
						
			
			| Titre : | Malades du télétravail (2022) | 
| Auteurs : | Emma Jacobs, Auteur | 
| Type de document : | Article : texte imprimé | 
| Dans : | Courrier international (Paris. 1990) (1645, 12/05/2022) | 
| Article : | p.38 | 
| Langues: | Français | 
| Descripteurs : | Angleterre / salarié / santé / télétravail | 
| Résumé : | Dans Financial Times [presse britannique], extraits de l'enquête sur les conséquences du télétravail sur la santé des salariés en Angleterre : l'impact des outils numériques introduits lors de la pandémie de Covid-19 sur le travail ; le témoignage d'Elizabeth Rimmer, directrice de l'association de soutien à la santé mentale des professionnels du droit ; l'insistance de Jane van Zyl, directrice de l'organisation de défense du droit du travail Working Families, sur l'enjeu de la flexibilité du travail ; l'inquiétude de certaines sociétés face au présentéisme numérique ; les données relatives à l'effet du télétravail sur les arrêts maladie dans plusieurs pays ; le point de vue de Laura Empson au sujet de l'impact de la pandémie sur l'attitude des entreprises ; le point de vue d'Alun Baker, directeur général de GoodShape, société américaine spécialiste de santé mentale et de bien-être au travail ; la question du repérage des problèmes de santé mentale soulevée par l'avocate Anne Sammon ; le phénomène de "présentéisme" décrit par Maria Karanika-Murray, enseignante en psychopathologie du travail. | 
| Genre : | Article de périodique | 


